Jouw organisatie met plezier laten groeien
Onze Business Consultants van Aspect X helpen jouw organisatie om richting te geven aan de toekomst.
Van complexiteit naar helderheid
Staat jouw organisatie voor strategische uitdagingen of ingrijpende veranderingen? Wij ondersteunen organisaties bij het ontwikkelen van heldere strategieën en het realiseren van processen voor verandering. De praktijk leert ons dat organisaties met een doordachte aanpak op het vlak van strategie en organisatieontwikkeling beter bestand zijn tegen veranderingen in de markt en effectiever groeien. Een goede strategie en een duidelijke roadmap voor organisatieontwikkeling verbetert de besluitvorming, verhoogt de betrokkenheid van medewerkers en zorgt voor duurzame resultaten. Door strategische vraagstukken hands-on aan te pakken creëren we de basis voor succes op de lange termijn .
"Organisaties die bewust kiezen groeien sneller en gezonder dan organisaties die reactief handelen."

Onze unieke X-methodiek
Succesvolle organisatieontwikkeling begint met een heldere aanpak. De X-methodiek vormt de kern van onze aanpak en bestaat uit vier samenhangende thema's: (be)doel(ing), mensen, organisatie en strategie. Deze methodiek is ontwikkeld vanuit de praktijk en helpt jouw organisatie om veranderprocessen gestructureerd en effectief aan te pakken. Door de vier thema's in samenhang te bekijken, ontstaat een compleet beeld van jouw organisatie en de gewenste ontwikkeling. Zo creëren we de voorwaarden voor duurzame verandering en groei.
"Blijvende impact vraagt om een bredere kijk op de dagelijkse gang van zaken."
(Be)doel(ing)
Mensen
Organisatie
Strategie

Een duidelijk doel leidt tot betere resultaten
Doelstellingen: Ambities meetbaar maken en vertalen naar doelstellingen.
Innovatie: Het integreren van innovatie als onderdeel van strategie en doelstellingen.
Inspiratie: Betekenisvol ondernemen motiveert de organisatie voor betere prestaties.

Sterke teams maken het verschil
Samenwerken: Teamdynamiek versterken en effectieve structuren creëren.
Leiderschap: Ontwikkelen van vaardigheden voor modern en passend leiderschap.
Talent: Het herkennen en inzetten van unieke kwaliteiten van mensen.

Duidelijke structuur bevordert samenwerking
Processen: Het stroomlijnen van processen om onnodige complexiteit voorkomen.
Management: Professionaliseren van sturing en besluitvorming.
Structuur: Creëren van heldere rollen, verantwoordelijkheden en rapportages.

Strategische helderheid voor betere prestaties
Businessmodel: Duurzaam model ontwerpen dat waarde toevoegt voor alle stakeholders.
Merk: Versterken van de merkidentiteit om onderscheidend vermogen te creëren in de markt.
Richting bepalen: Formuleren van een langetermijnvisie voor het maken van fundamentele keuzes.
Onze werkwijze
Vanuit actiegerichte veranderprogramma’s helpen we organisaties groeien door elk ontwikkelvraagstuk met een 360 graden bril te benaderen. Door alle acties af te stemmen op het grote geheel wordt ontwikkeling duurzaam.

Startsprint
Kick-off van één maand waarin we analyse van de case combineren met hands-on kennismaken met de X-methodiek en de eerste workshops.

X-factor
Finale analyse en voorstel voor een uniek ontwikkelplan dat van de ‘echte uitdaging’ naar de ‘echte oplossing’ leidt.

Ontwikkelsprints
Modulair bouwen aan een organisatie die klopt. Met samenhang tussen mens, strategie, organisatie én (be)doel(ing). Geborgd en met een geïntegreerd ICT-landschap
Klantvraag
We nemen het vraagstuk van jouw organisatie door en vormen samen een duidelijke hoofdvraag om mee aan de slag te gaan.
Pijnpunten
Prioriteit
Doel
Organisatiecontext
Met het Aspect Project Framework™ brengen we de organisatiecontext in kaart en vormen we een compleet beeld van de huidige situatie.
OrganisatieMens
Strategie
Huidige stand van zaken
Nadat we de organisatorische context in kaart gebracht hebben brengen we de situatie rondom Artificial Intelligence binnen jouw organisatie in kaart.
VolwassenheidToekomstbestendigheid
Gebruikerservaring
Scope
We hebben in vogelvlucht verder mogen kennismaken met jouw organisatie én de huidige stand van zaken op het gebied van Artificial Intelligence. Die informatie, samen met de door jou gestelde vraag heeft ons geholpen om tot een zo passend mogelijke scope te komen.
StructuurPlanning
Rolverdeling
Project
Op basis van een duidelijk gedefinieerde scope stellen we een projectaanbieding op die jouw organisatie gaat helpen om AI in te zetten als strategische kracht.
TijdGeld
Team
Adoptie & Beheer
Een succesvolle implementatie valt of staat met een goede adoptie onder de gebruikers. We begeleiden het adoptietraject en borgen het beheer vanuit onze expertise.
GebruikerservaringToegevoegde waarde
Praktisch

Hoe ervaren onze relaties de samenwerking?
Van Vulpen is dagelijks in controle dankzij een OutSystems applicatie
Ondersteuning bij internationale groei voor Solid Systems
Blom Ecologie werkt efficiënter door Microsoft Power Apps
Hoe we samen met Monta continu het systeem verbeteren
Onze Strategie & Organisatieadvies experts
Heb je hulp nodig met complexe Strategie & Organisatieadvies vraagstukken? Onze specialisten staan voor je klaar!





Onze Strategie & Organisatieadvies methodieken






Het begint met een goed advies!
Wil je meer weten over onze Strategie & Organisatieadvies dienstverlening of wil je graag een afspraak maken met een van onze specialisten om jouw situatie te bespreken?
Aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
+31 6 44461470
j.roseboom@aspect-ict.nl

Jan Willem Roseboom
Lead Business Consultant